Un grand merci à nos sponsors qui nous permettent de vous offrir un évènement avec une entrée Gratuite et qui fait d'AgileTour l'évènement le plus populaire de la communauté agile.

Sponsors Prestiges

Microsoft

Fondée en 1975, Microsoft (cotée au NASDAQ sous le symbole MSFT) est le leader mondial du logiciel. La société développe et commercialise une large gamme de logiciels, accessoires et services à usage professionnel et domestique. La mission de Microsoft est de mettre son expertise, sa capacité d’innovation et la passion qui l'anime au service des projets, des ambitions et de la créativité de ses clients et partenaires, afin de faire de la technologie leur meilleure alliée dans l’expression de leur potentiel. Créée en 1983, Microsoft France emploie près de 1 400 personnes. Depuis le 1er février 2005, la présidence est assurée par Eric Boustouller.

Liens utiles

www.microsoft.com
http://twitter.com/microsoftfrance
Espace presse Microsoft France

Agilbee - be agile !

Vous recherchez des experts Agiles capables de vous guider pour optimiser vos processus de développement logiciel ?

Pionnier dans la transmission Agile en France, Agilbee, centre de formation et de coaching, mené par Patrice PETIT, Coach Agile, Certified Scrum Trainer (CST) et fondateur d'AgileTour, représente la référence concernant vos demandes d'accompagnement depuis plus de dix ans.

Agilbee met à votre disposition des experts IT et des coachs pouvant intervenir au sein de vos équipes afin de faciliter la mise en place des techniques Agiles tout en optimisant la flexibilité et la productivité.

Pour compléter vos compétences, d'autres méthodes Agiles vous attendent : Test Driven Development (Java/J2EE, .Net, C++, PHP), Scrum, Certified ScrumMaster® CSM®, Certified Scrum Product Owner® CSPO®, Kanban, Lean Software Development et bien sûr puisque l'humain est un facteur déterminant du travail en équipe, des formations pour devenir un Coach Agile et un Manager Agile.

Pour plus d'information, visitez le site d'Agilbee : https://www.agilbee.com

HP Software, accélérateur de la transformation vers le New Style of IT :

vos applications et vos données au service du métier et de la performance,

Le saviez vous :

94% des entreprises du Fortune 100 utilisent les solutions HP Software
#1 – N°1 sur le marché des logiciels d’entreprise
6ème – HP est la 6ème entreprise de logiciels dans le monde

Cloud, Mobilité, Big Data, Sécurité : Ces tendances de fond qui sont de plus en plus rapidement adoptées par les directions fonctionnelles dans les entreprises imposent une transformation du système d’information. Il est essentiel de mettre en place des approches disruptives afin de positionner le consommateur des services au cœur de la stratégie IT. On parle aujourd’hui d’un « New Style of IT ».

Chez HP Software, nous avons développé un portefeuille de solutions pour vous aider à accélérer cette transformation vers une informatique plus agile et vous permettre de relever ces défis du « New Style of IT » :

Découvrez notre solution complète de gestion des projets de développement Agile : HP Agile Manager

Prise en main facile et rapide, interface utilisateur conviviale et intuitive
Gestion hiérarchique des backlogs, des releases, des sprints, des user stories, des tasks et des anomalies
Gestion des équipes de développement
Tableaux de bord de suivi en temps réel pré-paramétrés (burnup chart, burn down, velocity…)
Intégration avec les environnements de développements, les outils d’intégration continue et les gestionnaires de configuration afin d’évaluer la qualité des releases
Vélocité et qualité pour l’entreprise avec l’intégration de HP ALM et HP PPM

Plus d’informations sur : hp.com/go/agilemanager

Sponsors Platinium

Inspearit

Aujourd’hui, les organisations font face à des défis liés à la nécessaire rapidité d’évolution des systèmes d’informations moteurs de l’innovation. L’agilité constitue un des principaux leviers possibles. Etendre les concepts d’agilité au niveau d’une organisation tout en tirant bénéfice des acquis applicatifs et des meilleures pratiques existantes, est le facteur clé de succès.
Ces dernières années, le cabinet de conseil inspearit (170 consultants dans le monde : France, Hollande, Italie, Asie) est devenu un des acteurs majeurs de la transition vers l’agilité des organisations et adresse des sujets tels que :

Comment utiliser l’Agile pour fluidifier la relation Métiers – IT, raccourcir toutes les phases d’élaboration des produits, et produire de la valeur plus rapidement ?
Comment réconcilier la démarche Agile avec les pratiques existantes et vos principes fondamentaux de gouvernance ?
Comment embarquer les Métiers, les responsables des Produits et les MOA dans la démarche globale afin de garantir le succès de la démarche ?
Comment coacher les managers et les middle-managers pour qu’ils adoptent des postures en adéquation avec des modèles de management plus collaboratifs ?
Comment aborder les aspects sourcing (relation avec la sous-traitance, nouveaux rôles, revalorisation des collaborateurs, entretien de compétences) ?

Vous recherchez des experts et des formateurs Agile capables d’accompagner soit des équipes, soit des organisations ? Contactez-nous !
E-mail : philippe.montheard@inspearit.com
Site : http://www.inspearit.fr/

Scrum Alliance

Become part of something bigger than you alone. With over 300,000 members world-wide, Scrum Alliance brings you together with like-minded people who are passionate about Scrum and who dream, explore – and live – project management brilliance every day. A nonprofit professional organization, we provide advocacy, community, and education to support this movement, equip our members, and help them succeed with Scrum in software development and beyond. Come sprint with us!

Join the Largest Scrum Community for FREE!
Scrum is an ongoing journey. And it’s important to surround yourself with the best minds, ideas and advice along the way. Find all this and more at Scrum Alliance, the place to learn and talk about Scrum. Become part of our Scrum Community for free as a SCRUM ALLIANCE® Basic Member.
http://www.scrumalliance.org/freemembership

Sponsors Gold

La Poste - DSI du Courrier

La DSI-C a pour mission d'assurer aux métiers du Courrier une maîtrise innovante de son SI tout en développant durablement les compétences de ses collaborateurs. Pour assurer son rôle, la DSI :

Définit la stratégie SI en corrélation avec la stratégie du Courrier « 2015, Réinventons le Courrier »,
Garantit la cohérence des architectures applicatives et technologiques en favorisant l’innovation, garantit progressivement des référentiels uniques multi métiers,
Développe les programmes et les projets dans les délais,
Optimise tous les budgets et les investissements informatiques du Courrier,
Assure la sécurité du SI, partage les savoirs et les bonnes pratiques.
Est présente sur le terrain de l’innovation avec un domaine dédié à l’Innovation et à l’internet (incluant la poste.net et monbureaudeposte.fr

La DSI du courrier en chiffres :

Compte 700 collaborateurs répartis sur 7 sites.
Gère 200 applications, un parc de 4152 serveurs (dont 25% virtuels) et 50.000 postes de travail.
Assure la facturation des 11,5 milliards d'euros de CA du Courrier soit 52 % du CA du Groupe.
Contribue au traitement et au suivi informatique de près de 100 milliard de plis par an.

Depuis fin 2008 la DSI-C s'est lancée dans plusieurs expérimentations agiles et en a tiré beaucoup d'avantages et quelques leçons. Aujourd'hui, elle cherche à démultiplier la pratique d'un agile mature pour tous ses projets éligibles. A travers son soutien à l'agile tour de Paris et celui de Montpellier dès 2011, la DSI-C cherche à promouvoir l'esprit d'innovation qui l'anime, tant sur l'axe technologique (plate-forme multicanal, bulles internet, applications mobiles) que sur l'axe des pratiques. Mais c’est surtout pour elle un moyen d'inciter le plus grand nombre de ses collaborateurs à découvrir l’Agile tel qu’il est pratiqué ailleurs et favoriser les échanges avec d'autres entreprises

MERITIS

MERITIS est une société de conseil en nouvelles technologies des SI pour la finance. Gilles Duret et Sébastien Videment, ses dirigeants, ont créé un modèle qui repose sur le bien-être, la qualité et la valeur ajoutée. Aujourd’hui, avec plus de 150 collaborateurs, une croissance de 40% et une progression continue chez ses clients, MERITIS fait partie des acteurs référents en SI pour la finance.

3 métiers d’avenir

MOA : Etudier les environnements des opérationnels afin de mieux répondre à leurs attentes.
MOE : Intervenir dans la création d’applications, dans le cadre d’évolutions courtes (mode commando) ou longues.
GESTION DE PROJET : Etre en charge de la coordination et de l’avancement des projets dans le respect de la triangulaire qualité-coût-délais.

La finance : un challenge. Les clients de MERITIS sont les banques de financement et d’investissement : BNP, SG, Natixis, HSBC, GDF Suez Trading, AXA... Nos consultants interviennent à tous les stades du traitement d’ordre sur tous types d’actifs et de produits financiers. Notre mission ? Aider nos clients à faire évoluer leurs SI pour accroître leurs performances.

A la pointe de la technologie. Afin de maintenir sa place d’expert technique, MERITIS forme ses collaborateurs en continu sur les technologies utilisées et à venir. MERITIS attire et recrute des consultants à haut potentiel, issus des meilleures écoles d’ingénieur.

Responsable. La volonté de se soucier de notre environnement est une valeur partagée chez MERITIS. L’adhésion de MERITIS au Global Compact France atteste le respect de ses engagements.

Développement à l’international imminent. MERITIS est déjà présente à Hong Kong, New York, Londres et Bruxelles : les places financières étrangères constituent l’un de ses prochains défis.

Une Great Place To Work. Si ses salariés ont élu MERITIS «Best Workplace», c’est que nous sommes convaincus que l’épanouissement des collaborateurs est un facteur essentiel qui contribue directement au succès de l’entreprise.

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